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Mediation bei Konflikten zwischen Generationen

In diesem Seminar betrachten wir unterschiedliche Konstellationen: bei Eltern und Heranwachsenden, befinden sich die Familiensysteme bei den intensiven Veränderungsprozessem häufig im Strudel von Leistungsanforderungen (Schule) und persönlichen Rollenveränderungen (Individuation und Ablösung). Bei Patchwork-Familien, bei denen häufig sehr unterschiedliche Familienkulturen aufeinandertreffen. Weiterer Fokus sind zentrale, regelungsbedürftige „Tabuthemen“, wie Erbschaft und Pflege. Spätestens bei Eintritt der Eltern in die „3. Lebensphase“ sollte die Familie gemeinsam vorsorglich verbindliche Absprachen treffen. Im Spannungsfeld der Unternehmensnachfolge von Wirtschaftlichkeit und familiären Verbindungen / Verstrickungen werden in diesem Seminar die Möglichkeiten der Mediation aufgezeigt, einen sicheren gemeinsamen Entwicklungsweg zu bieten.

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— Leitung:

Sosan Azad, Diplom Sozialpädagogin

— Arbeitsweise:

In einem Wechsel von Theorie-Inputs und Gruppenarbeit werden anhand von Praxisfällen die verschiedenen Schritte der Mediation bei Konflikten zwischen Generationen erarbeitet.

— Inhalte:

– Diversität Mediationsansätze

– Mediation bei Konflikten zwischen Generationen

– Mediation zwischen Eltern und Heranwachsenden: Dynamiken,
Veränderungsprozesse, Rollenveränderungen, Individuation und Ablösung

– Mediation bei regelungsbedürftigen Themen wie z.B. Erbschaft, Pflege u.a.

– Elder Mediation

– Mediation in der Unternehmensnachfolge: Einfluss Unternehmenskultur,
Schritte der Beauftragung, Auftragsklärung, Methoden (Einzelgespräche,
Reflecting Team, Co-Mediation, Soziometrie, Arbeit mit Metaphern, Tetralemma)

Sosan Azad
—	Diplom-Sozialpädagogin
—	Supervisorin, Coach (DGSv)
—	Systemische Familientherapeutin
—	Trainerin für interkulturelle Kompetenz
—	Zertifizierte Mediatorin nach dem Mediationsgesetz
—	Lizensierte Mediatorin BM®, Ausbilderin für Mediation BM®
—	Mitglied des Beirats Mikk e.V. – Mediation bei internationalen Kindschaftskonflikten
—	Organisationsentwicklerin
—	Akkreditierte Team Management System-Trainerin (TMS)

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